Untitled HOME GANTI PASSWORD LOGOUT




Selamat Datang
SELAMAT DATANG DI PERPUSTAKAAN ONLINE

E-JOURNAL

PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT YANG BERDAMPAK PADA TURNOVER INTENTIONS



  ID Publisher : 0000039628
  Nama Jurnal : Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis
  Pengarang : Dinar Nur Affini dan Ngadino Surip
  Subjek : kompensasi, kepuasan kerja, employee engagement dan turnover intentions
  Edisi : 4 / 1 / Maret 2018


Download File...

  Isi_Artikel_810417783150.pdf
  [ 6125118  bytes ]


Kembali


Untitled
          
LINK FAKULTAS
MENU MAHASISWA