Pengaruh Kepemimpinan, Iklim Organisasi, Dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening
ID Publisher
: 0000038697
Nama Jurnal
: Prosiding Seminar Nasional dan Call for Paper FMI 7 Forum Manajemen Indonesia ke 7 : Dinamika dan Peran Ilmu Manajemen untuk Menghadapi AEC, 10-12 November 2015, Hotel Discovery Ancol dan Kepulauan Seribu, Jakarta
Pengarang
: Setyani Dwi Lestari, Radona Eka Saputra
Subjek
: Leadership, Organizational Climate, Work Stress, Job Satisfaction, Turnover Intention