BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI PEMEDIASI PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN TRANSAKSIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada PT. Bank Muamalat Indonesia Tbk)
ID Publisher
: 0000036251
Nama Jurnal
: Proceedings Forum Manajemen Indonesia 6 Entrepreneurial Management
Pengarang
: Anik Herminingsih, Yody Alimangkutana
Subjek
: Direct effect, indirect effect, structural equation model
GANTI PASSWORD
